
Utvelgelse
Vi vet hva vi er ute etter, for å fylle oppdragiver behov, krav og forventninger. Vi har gode, velprøvde metoder for utvelgelse blant kandidater, frem til en anbefaling. Vi gjennomfører selvsagt personlighetstester og normerte tester, og utfører referansesjekk, inn i en samlet vurdering og anbefaling.
Vurderinger
Vi kan bistå også i prosesser gjennomført av virksomheten selv. Vi kan, med vår erfaring og ekspertise, bidra med en selvstendig vurdering av de utvalgte kandidater; en second opinion fra en uavhengig tredjepart – for sikkerhets skyld.